C-THR96-2405 Deutsche & C-THR96-2405 Prüfungs-Guide

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SAP C-THR96-2405 Prüfungsplan:

Thema	Einzelheiten
Thema 1	Configure Dimensions and Add Measures: In this topic, the focus is on the configuration of Dimensions and Add Measures on the SAP HANA OLAP Admin tool.
Thema 2	Managing Clean Core: This topic discusses the evaluation and application of clean core principles to ERP.
Thema 3	BI Fundamentals and Build Fact Tables: This topic focuses on building a fact table in the SAP HANA OLAP Admin tool.
Thema 4	Process Data and Hierarchies: This topic explains the building of the initial cube and configuration of dimension hierarchies in the SAP HANA OLAP Admin tool.
Thema 5	Metrics Pack Fundamentals: This topic identifies the basic terminology and concepts used throughout WFA.
Thema 6	Metadata Framework (MDF) Fundamentals: In this topic, the description of MDF related to a WFA on SAP HANA implementation is discussed.

SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Workforce Analytics C-THR96-2405 Prüfungsfragen mit Lösungen (Q35-Q40):

35. Frage
Which of the following tools can you use to restrict user access to metrics and dimensions?

A. WFA on HANA Data Factory
B. Manage Permission Roles
C. Report Center
D. Manage Workforce Analytics

Antwort: B

36. Frage
What is the purpose of creating Event lists in SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA?

A. To define the employee movement codes such as Hire, Termination, Promotion, Demotion, and Transfer
B. To apply employee attributes that are sourced from concatenation of multiple source columns
C. To apply effective dating to an employee movement record
D. To set the value for Recruitment Source and Separation Reason Dimensions

Antwort: A

37. Frage
A customer has defined the following EVENT codes for their movement logic from EMP_JOB_INFO_T table: Hire is identified where EVENT External Code = H (Hire) and R(Rehire) Promotion is identified where EVENT External Code = 8 (Promotion) Transfer is identified where EVENT External Code = 6 (Transfer) and 16 (Job Change) Other Movement is identified where EVENT External Code = 23 (Return to Work) Termination is identified where EVENT External Code = 26 (Termination). What possible Event Lists can you create to capture all employee movements for this customer? Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Create 1 Event list: Hire, Termination, Promotion, Transfer, and Other Movement event codes
B. Create 3 Event lists: Hire and Promotion event codes. Transfer event codes. Termination and Other Movement event codes
C. Create 3 Event lists: Hire event codes. Termination event codes. Promotion, Transfer, and Other Movement event codes
D. Create 5 Event lists: Hire event codes. Termination event codes. Promotion event codes. Transfer event codes. Other Movement event codes

Antwort: A,C

38. Frage
How are standard time dimensions grouped from top to bottom?

A. Year -> Half Year -> Month
B. Month -> Quarter ->Year
C. Year -> Month -> Day
D. Year -> Quarter -> Month

Antwort: D

39. Frage
A base input measure configured in data factory does NOT produce any result. Which of the following actions could be helpful to debug the error? Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Create a new query in advanced reporting that returns the values derived for the base input measure.
B. Create a dummy measure that returns all record from the same fact table.
C. Add all fields used in measure calculation syntax into Drill to Detail.
D. Temporarily disable Role-Based Permission for the data required to build the base input measure.
E. Return all records from Drill to Detail and manually check the value against measure syntax.

Antwort: A,C,E

40. Frage
......

Viele Leute meinen, man braucht viel fachliche IT-Kenntnisse, um die schwierigen SAP C-THR96-2405 IT-Zertifizierungsprüfung zu bestehen. Nur diejenigen, die umfassende IT-Kenntnisse besitzen, sind qualifiziert dazu, sich an der SAP C-THR96-2405 Prüfung zu beteiligen. Jetzt gibt es viele Methoden, die Ihre unausreichenden Fachkenntnisse wettmachen. Sie können sogar mit weniger Zeit und Energie als die fachlich gutqualifizierten die SAP C-THR96-2405 Prüfung auch bestehen. Wie es heißt, viele Wege führen nach Rom.

C-THR96-2405 Prüfungs-Guide: https://www.itzert.com/C-THR96-2405_valid-braindumps.html